云南兴彝律师事务所领导班子成员分工管理决定

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为了实现本所规范化、民主化、科学化管理，促进本所建设和发展，经合伙人会议讨论决定，就律所领导班子成员所务管理作如下分工：

一、李峻主任职责：

1、负责本所发展规划和内部管理制度（草案）的制订，并提交合伙人会议讨论决定；

2、负责人员的招聘、教育及培训等人力资源管理工作；

3、负责律所对外宣传，律所文化建设及各类活动的组织；

4、主管刑事法律事务部、政府法律顾问部工作；

5、代表本所参与各类社会活动。

二、张玉才党支部书记、副主任职责：

1、负责党支部活动及各项党建工作；

2、负责执业和工作纪律的教育、整顿、监督、违纪处分工作；

3、负责与主管部门之间的沟通、协调；

4、主管公司法律事务部工作；

5、主管姚安分所的各项工作；

6、受主任委托的其他工作；主任离岗期间，代行主任工作。

三、张绍良常务副主任职责：

1、主管办公室各项行政事务性工作，监督、管理办公室及前台人员各项工作。

2、主管财务工作。年初提出预算，年终提出财务报告，向合伙人会议报告。

3、主管民商法律事务部工作。

四、王建坤副主任职责：

1、主管本所固定资产，设施建设、设备购买、调配；

2、主管本所食堂的各项工作；

3、主管金融保险法律事务部工作；

4、主管元谋分所筹建及各项工作。

周国平主任因工作原因，所务管理方面不再具体负责，但对上述各领导成员的工作，有建议权、批评权、监督权。

本规定自2016年1月1日起正式实施。